以公司未足额缴纳社保为由辞职了会获得工龄补
湖州南浔法律咨询
2025-05-07
辞职可获工龄补偿。依据《劳动合同法》，公司未足额缴纳社保，员工可解除合同并要求补偿。不及时处理，员工可能损失应得的经济利益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可获得补偿。操作如下：1. 收集社保缴纳记录作为证据；2. 与公司协商，要求按工龄支付补偿金；3. 协商无果，向劳动仲裁委申请仲裁，提交证据；4. 根据仲裁结果，决定是否诉诸法院。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为协商或仲裁。应先与公司协商补偿事宜，协商不成可向劳动仲裁委员会提起仲裁，根据裁决结果决定后续行动。
上一篇：婚前买车写女方名字离婚了归谁
下一篇：暂无 了