被公司辞退已有一年多,是否仍有机会要求赔偿

有机会要求赔偿。依据《劳动合同法》,公司辞退应支付经济补偿,未支付可追诉。长期未处理可能导致权益丧失。
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有机会索赔。操作如下:1.收集辞退证据,如辞退信、邮件等;2.与公司协商,要求按《劳动合同法》支付经济补偿;3.协商不成,向劳动仲裁委申请仲裁;4.仲裁不满,可向法院提起诉讼。
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常见处理方式为协商、调解、仲裁或诉讼。建议先尝试与公司协商,无果后考虑调解,仍无法解决则申请仲裁,最后可选择诉讼。
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